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公费师范生学费全免是真的吗
公费师范生的优势劣势分析，帮助考生做出更明智的选择。它的优势是读书不花钱、毕业有编制，劣势是选择受限且工作地点一般在基层。今天小编从客观角度出发，谈谈什么类型的考生最适合走这条道路，希望能为大家的规划提供一些参考。感到兴趣的朋友跟着小编了解了解哦
其实，不要读公费师范生的说法是片面的，对于不能读公费师范生，其本质原因是学子需要承诺毕业后在生源所在地从事中小学教育6年以上，同时应先到农村地区学校任教服务2年，这对一部分学子来说，无法接受这一条件，但这并不代表公费师范生不能读，其优势也是很可观的。
优势：
1.不用担心就业问题：毕业后的学生学校会写介绍信或者推荐信到自己生源地的中小学，学生办完手续后可以直接到学校任职，不用担心自己的就业问题。
2.学费全免，减轻家庭负担：公费师范生在校期间的费用有国家负责，自己不用负担费用，还能领取到一些补助。这样，也可以减轻家庭的负担。
3.不用参加教师编制考试：大家都知道，要想成为一名正式教师，除了有教师资格证以外，还需要参加教师编制考试，而教师编制考试也非常难，但公费师范生就业直接就是有编制的，不用担心考试问题。
劣势：
1.定向招生：公费师范生采取的是定向招生的方式，这就容易出现一部分学生考不上，但一部分学生被录取了不想去的情况。
2.工作环境相比大城市不是很好：公费师范生毕业后一般是回到生源地的农村或是乡镇从事教学工作，那么工作环境与大城市或者是市里的学校想比还是有差距的。
3.会签订协议，毁约或解约有一定的后果：一部分学生毕业后无法融入到当地的教学环境，或者没有吃苦耐劳的精神，会有想要解约或者毁约的想法，但毁约或者解约是需要承担一定的后果的。
哪类学生比较适合公费师范生
首先是热爱教育事业的考生。对于想投身基层基础教育的考生来说，公费师范生绝对是一个最佳的选择。不仅在上学期间不用花钱，在毕业后也会直接去教师的岗位，可谓是一举两得。
其次是对事业编制有追求的考生。假如以后的职业规划就是老师，又打算参加教师编制考试，但又担心以后就竞争大，教师编制不好考，公费师范生也是不错的选择。
最后就是家庭经济条件差的考生。对于那些家庭经济条件不是太好的考生来说，公费生绝对是一个不错的选择。读书期间不仅不花钱，还会收到国家的补助，这就会极大地减轻家庭的经济负担。
师范生待遇优势及毕业工资参考
公费师范生毕业后的工资标准 公费师范生刚毕业一个月工资2200元(包括每个月预支到工资内的500元年终绩效),一个月课时费300元左右。
第一类：部属资助师范生
山东省教育厅发布了《教育部公办师范大学毕业生就业需求统计表》，为教育部直属师范大学提供了1273个就业岗位。这些岗位分布在济南、青岛、聊城等17个城市，包括济南莱芜二中、山东青岛一中、聊城东源中学等344所小学、初中、高中和中等职业学校。
职称分为三级、二级、一级、高级和高级。新老师的年级最低，月薪在3000-4000元左右。随着职级和教龄的提升，工资也会增加。岗位工资每升职一次增加500-1000元，教龄每增加一年增加50-100元。
不过，虽然教师的工资并不像看上去那么高，但除了岗位工资，他们还有绩效工资等各种补贴(据说不到10%)，所以最低工资应该是3500-4500元。
第二类：省级公办师范生
与公办师范生部相比，省级公办师范生在经济水平较高的城市就业难。
根据山东省教育厅近日发布的《山东省公费师范生教育实施办法》，省公费师范生教育的目的是加强农村教师队伍建设，按照“一个专业、多个能力、面向农村”的原则招生。毕业生一般到农村中小学任教。
众所周知，农村的经济水平不高，不可能像城市那样给学生更高的工资。有网友称，在县级以下基层学校工作的公费师范生，第一年工资在1400元左右，第二年只有2000元。
公费师范生待遇优势
报考公费师范生可以享受到很有优惠待遇，主要有以下三点：
1、“两免一补”。学生在校期间免交学费，免交住宿费，并补助生活费。这对于家庭经济情况较差的考生来说无疑是最好的选择。
2、保证入编入岗。教育部每年都会要求各省级教育行政部门会同机构编制部门在核定中小学教师编制总额内，提前安排接收公费师范生。学生本科毕业后就有正式教师编制工作，无需再考，对于想当老师的学生来说属于“福利”。
3、学生考研政策好。公费师范生毕业后到中小学任教满一学期后，均可申请免试在职教育硕士专业学位和教学相关的学术性硕士学位，不需要参加统一的国家考试，只需要工作考核，合格者可以直接攻读教育硕士。与一般的教育硕士相比，公费师范生拿的是学位证和毕业证，而不只是学位证。
公费师范生违约后果及影响分析
公费师范生是国家为培养大批优秀教师而减免师范生学费的政策。近年来，很多考生申请公费师范生，但也有人说公费师范生很坑。说公费师范生坑的，多半是并不清楚公费师范生的条款。
其实公费师范生并不坑，因为这个项目能减免学费，很多考生都愿意报考，但是既然是财政部出资，肯定不可能无条件免学费，被公费师范生院校录取后，考生们是需要完成相应的条款的，其中最主要的一条就是毕业后有六年服务期。
公费师范生毕业后必须回到自己本省内的中小学任教六年，一般公费师范生在被录取后就要跟录取学校和生源所在地省级教育行政部门签订协议，毕业后必须履约，一旦违约就要退还已享受的公费教育费用并缴纳违约金，还会将违约情况计入诚信档案，如果大家面试国企和考公的话都会受到一定的影响。
很多同学在毕业后想要考研，或者不愿意去安排的中小学任教六年，这都是违约情况，自然需要承担违约后果，所以很多同学在毕业后面临以上的抉择时就觉得公费师范生很坑了。
但是有六年服务期这件事是同学们在志愿填报前早就了解的，如果不想实行该条款，可以选择不报考公费师范生，既然报考了就应该明白自己最终承担的责任。
在报考公费师范生前不要仅仅只看中免学费这一点，还需要详细思考自己能不能接受六年服务期的条件，千万不要被录取后，该学的东西也学到后才感到后悔，毕竟世界上是没有后悔药的。
公费师范生值得报考吗
公费师范生非常值得报考，并享有如下政策保障。
--免除学费、住宿费。公费师范生可免除学费、住宿费。由中央财政承担其在校期间学费、住宿费并给予生活费补助。
--享有生活费补助。公费师范生可以得到生活费补助，国家会根据经济发展水平和财力状况，对公费师范生的生活费补助标准进行动态调整。
--确保入编入岗。公费师范生可保证入编入岗，适时会组织用人学校与公费师范生双向选择，毕业后去生源地的学校就业，直接拿编制，工作非常稳定。
--其他非义务性奖学金。优秀公费师范生可享受其他非义务性奖学金。
公费师范生工资标准和编制
官方并没有制定过公费师范生的工资标准。毕业之后具体能拿多少钱取决于大家在什么样的学校上班。
如果学校在城市里，经济水平高，最低工资的起点也会更高，但如果是去农村教书，每月的工资可能就只够温饱了。
不过，公费师范生虽然工资不高，但每年的报考人数却并不少。因为公费师范生除了在校期间免学费的好处之外，毕业就有编制也是很大的优势。
《山东省师范生公费教育实施办法》中就明确指出：有关县(市、区)政府要优先使用农村中小学空余编制，必要时通过使用临时周转户编制等途径，确保符合入职条件的公费师范生均有编有岗。
《教育部办公厅关于做好2021届教育部直属师范大学公费师范毕业生就业工作的通知》也规定：保障符合就业条件的公费师范生有编有岗，严禁“有编不补”，全部落实任教学校。
所以，无论是部属公费师范生还是省属公费师范生，毕业之后都是有编制的，想要毕业就有“铁饭碗”的同学们如果确实做好了为教育事业奋斗终身的准备，报考公费师范生就是很好的选择。