-
公费师范生毕业后分配到哪学校
教育资讯是很多考生和家长关心的事。公费师范生分配去向的问题，今天小编来详细说说。教育部通知明确，部属师范大学公费师范毕业生全部安排到中小学校任教，各省要保障有编有岗。今年的目标是5月底前90%通过双向选择落实学校，6月底未签约的由统筹安排。乡村任教还可享受生活补助和艰苦边远地区津贴。感兴趣的朋友与小编一起来了解一下吧
教育部日前印发通知,明确将2022届部属师范大学公费师范毕业生全部安排到中小学校任教。教育部提出，公费师范生离校前须全部落实任教学校。各部门要保障符合就业条件的公费师范生有编有岗，严禁“有编不补”。今年5月底前，确保90%的公费师范生通过双向选择落实任教学校。今年6月底未签约的公费师范生，其档案、户口等迁转至生源所在地，由相关部门统筹安排到师资紧缺地区的中小学校任教。
公费师范生就业待遇将得到保障。通知要求，在入编入岗、工资发放、待遇落实等方面完善保障体制机制，确保公费师范生顺利就业、安心从教。为吸引公费师范生毕业后到农村中小学任教，各地应落实乡村教师生活补助、艰苦边远地区津贴等优惠政策，为公费师范生到农村任教提供办公场所、周转宿舍等必要的工作生活条件。
同时，公费师范生应严格履行师范生公费教育协议，除因重大疾病无法完成学业或不适合从教，并经省级教育行政部门指定的三级甲等医院按照教师资格认定体检标准检查确认后终止协议外，应届公费师范生毕业前一律不得解约。因特殊原因不能履行协议的公费师范生，经批准后退还已享受的公费教育费用、缴纳违约金，解除师范生公费教育协议，重新改派就业。
公费师范生在将来选择职业时会有限制。天下没有免费的午餐，没有付出，哪来回报!考生在报考免费师范生招生高校时，一定要考虑清楚：你是否热爱教育行业?你是否适合做教师?你是否做好了在教育行业扎根6年甚至一辈子的准备?
所以，建议那些根本不适合当教师的同学慎报公费师范生，不管你是家庭经济原因，还是考虑到大学毕业后的就业，最好不要报考公费师范生，否则这不但是对自己的不负责任，也是对国家教育资源的浪费。
如果你有志于终身从事教育事业，那么恭喜你，这是一个很好的选择，既符合职业意向又可以免费就读重点大学，还可以获得国家生活补助，将来攻读教育硕士专业学位研究生也很方便。公费师范生政策是好政策，有利于教师队伍的培养，有利于教育事业的发展。但问题是，好政策不一定是适合你的政策，只有适合自己的选择才是正确的选择。
公费师范生可以不去当老师吗
未能履行协议的毕业生，要按规定退还已享受的免费教育费用并缴纳违约金，已在职攻读教育硕士专业学位的，由培养学校取消学籍。确有特殊原因不能履行协议的，需报经省级教育行政部门批准。
公费师范生还实行退出制度，录取后经考察不适合从教的少数免费师范生，入学1年内可按规定程序调整到非师范专业。同样，非师范专业优秀学生可按规定转为公费师范生。
师范生待遇优势及毕业工资参考
公费师范生毕业后的工资标准 公费师范生刚毕业一个月工资2200元(包括每个月预支到工资内的500元年终绩效),一个月课时费300元左右。
第一类：部属资助师范生
山东省教育厅发布了《教育部公办师范大学毕业生就业需求统计表》，为教育部直属师范大学提供了1273个就业岗位。这些岗位分布在济南、青岛、聊城等17个城市，包括济南莱芜二中、山东青岛一中、聊城东源中学等344所小学、初中、高中和中等职业学校。
职称分为三级、二级、一级、高级和高级。新老师的年级最低，月薪在3000-4000元左右。随着职级和教龄的提升，工资也会增加。岗位工资每升职一次增加500-1000元，教龄每增加一年增加50-100元。
不过，虽然教师的工资并不像看上去那么高，但除了岗位工资，他们还有绩效工资等各种补贴(据说不到10%)，所以最低工资应该是3500-4500元。
第二类：省级公办师范生
与公办师范生部相比，省级公办师范生在经济水平较高的城市就业难。
根据山东省教育厅近日发布的《山东省公费师范生教育实施办法》，省公费师范生教育的目的是加强农村教师队伍建设，按照“一个专业、多个能力、面向农村”的原则招生。毕业生一般到农村中小学任教。
众所周知，农村的经济水平不高，不可能像城市那样给学生更高的工资。有网友称，在县级以下基层学校工作的公费师范生，第一年工资在1400元左右，第二年只有2000元。
公费师范生待遇优势
报考公费师范生可以享受到很有优惠待遇，主要有以下三点：
1、“两免一补”。学生在校期间免交学费，免交住宿费，并补助生活费。这对于家庭经济情况较差的考生来说无疑是最好的选择。
2、保证入编入岗。教育部每年都会要求各省级教育行政部门会同机构编制部门在核定中小学教师编制总额内，提前安排接收公费师范生。学生本科毕业后就有正式教师编制工作，无需再考，对于想当老师的学生来说属于“福利”。
3、学生考研政策好。公费师范生毕业后到中小学任教满一学期后，均可申请免试在职教育硕士专业学位和教学相关的学术性硕士学位，不需要参加统一的国家考试，只需要工作考核，合格者可以直接攻读教育硕士。与一般的教育硕士相比，公费师范生拿的是学位证和毕业证，而不只是学位证。
地方专项计划毕业后不分配工作吗
不分配。地方专项计划毕业后不分配工作,只是鼓励学生回到贫困地区就业、创业、服务,并不是强制的。
不需要。国家专项计划不需要回生源地工作，国家专项计划可以以较低的分数低进入较好的学校，最多可以低大概五十分进入高校，但可选的专业较少，且大多不是该校特别强的专业。
地方专项需要提交什么材料
地方专项计划要开户籍证明。地方专项计划是指地方高校定向招收实施区域的农村学生的专项计划。一般只为省属重点大学，在国家专项批次之后。地方专项计划定向招收各省市实施区域的农村学生，招生计划一般不会少于本校一批次招生规模的3%。。
地方专项计划由各省(区、市)本地所属重点高校承担，招生计划原则上不少于有关高校本科一批招生规模的3%。地方专项计划实施区域、报考条件和录取办法由各省(区、市)因地制宜确定。
地方专项计划”则是本省结合本地实际，安排一定数量的本地所属一本招生高校招生名额，实施招收本省农村学生的地方一本招生高校专项计划。按专项计划录取的考生可自行决定入学时是否签转户口，在校学习期间可按照相关规定和程序申请调整专业。
地方农村专项计划均实行单设录取批次。地方农村专项批次安排在国家专项批次之后、自主招生批次之前进行投档。地方农村专项计划采取网上填报志愿方式，和其他批次同时填报、按平行志愿投档规则投档。
地方专项计划的好处和坏处
优点：
1、可能凭借这个地方专项计划降低分数，进入到一所比较好的大学。
2、参加地方专项计划毕业以后不需要找工作。
3、增加了农村学生的学习机会，更加突出教育公平。
4、报考地方专项计划的优惠政策很大，重点院校优惠的分数也比较多，有的学校甚至达到本科一批分数线就可以录取。
缺点：
1、专业余地选择比较小。
2、重点高校一般都会和报考地方专项计划的考生签订协议，毕业之后按协议执行，一般是回到生源地工作。
3、毕业之后可能要离开城市，下到基层城镇或农村，条件可能艰苦。